查看: 3742|回复: 0

2017年度麦田计划评优方案

[复制链接]
发表于 2017-4-25 18:31 | 显示全部楼层 |阅读模式
一、目的
为表彰在麦田年度各项工作中表现优秀的集体和个人,提高志愿者的工作积极性及凝聚力,保证麦田计划各项工作持续以优质高效的方式开展,本着“公平、公正、公开”的原则制定年度评优工作方案。

二、评选范围
服务麦田计划工作满一年的认证志愿者、各职能部门、总社批准备案的分社/团队。

三、评选原则
1、公平、公开、公正、实事求是的原则;
2、平时表现、互评考核结果相结合原则;
3、同一年度个人奖项不重复原则;
4、无违反麦田制度、麦田形象原则;
5、优秀事迹适时宣传报道的原则。


四、奖项设置及评选方式
根据四种评选方式来产出不同的奖项。
(一)团队评选产出的奖项:
1、金色麦客
2、五年勋章

(二)总社各部门评选产出的奖项:
1、金色岗位志愿者
2、金色团队
3、金色召集人
4、最佳学习团队(麦客中心评选)
5、最佳活动团队(麦客中心评选)
6、最佳财务团队(财务部评选)
7、最佳筹款团队(财务部评选)
8、最佳传播团队(筹资传播部评选)
9、最佳执行团队(项目部评选)
10、最佳反馈团队(项目部评选)
11、最佳助学团队(项目部评选)
12、最佳自主项目(项目部评选)

(三)团队和总社各部门共同评选产出的奖项:
1、金色部长
2、金色部门

(四)其他方式评选产出的奖项:
1、十年勋章(由秘书长种子提名,理事长莫凡确定)


五、各奖项的评选范围与评定标准
http://bbs2.mowo.cn/forum.php?mo ... 95153&fromuid=50477)

六、分社/团队操作流程与方式(很重要!!!)
1、了解相关奖项的评选范围与标准;
2、团队内部讨论并推荐志愿者/收集对金色部长、金色部门的评分意见;
3、被推荐人填写相关表格(表格自留,不用交麦客中心;金色部长部门的评选没有这步奏);
4、团队收齐推荐人资料后,统一填写提交给麦客中心的资料链接(如下)。
1) 金色麦客:https://www.sojump.hk/jq/13492444.aspx
2) 五年勋章:https://www.sojump.hk/jq/13506825.aspx
3) 金色部长:https://sojump.com/jq/13503501.aspx
4) 金色部门:https://sojump.com/jq/13505594.aspx
今年资料全部以问卷的方式提交,不收邮件。

备注:
1、金色部长、金色部门每个团队只需填一次表,请综合团队管理小组意见后填写(建议由召集人填写)。
2、附表格:金色麦客和五年勋章表,用于团队内部收集信息,表格团队自留。
金色麦客申报表:
  2017年麦田计划金色麦客申报表.rar (6.72 KB)
(下载次数: 53, 2017-4-20 16:47 上传)

五年勋章申报表:
  2017年麦田计划五年勋章申报表.rar (6.84 KB)
(下载次数: 25, 2017-4-20 16:47 上传)

七、申报、考评、审核、表彰时间
1、分社团队、总社各部门所有评选资料提交截止时间:2017年5月20日;
2、总社各部门评选产出奖项时间:2017年5月31日止;
3、麦客中心审核时间:2017年6月10日止;
4、结果公示时间:12周年年会颁奖晚会上(2017年6月17日)



您需要登录后才可以回帖 登录 | [注册]

本版积分规则

Archiver|手机版|小黑屋|麦田计划 ( 粤ICP备12076381号-3 )

GMT+8, 2024-12-2 22:26 , Processed in 0.072117 second(s), 17 queries .

Powered by Discuz! X3.4

© 2001-2013 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表